出于需求,甬城市以及北仓区,都大力鼓励员工就地过年,为此给出了不少的优惠政策,而像尉来这样规模以上的企业,出于生产需求,同样给出了不少的优惠政策。
过年假期里主动上班的员工,给予节假日三倍工资,工厂食堂正常供应,保证员工日常的生活需求,除此之外,还有一些娱乐设施开放。
在地方ZF以及企业双双联合之下,今年留守北仓过年的外地员工不在少数,按照尉来人事部门的统计,北仓工厂过年期间的开工率能够达到平时的60%。
檀锦程确实是有计划参与今天尉来汽车的年夜饭,又是一年过年时。
“今年大家的情绪好了很多,这就很好了,也更加有利于我们的管理啊。”
没有年会,只有规模不大年夜饭聚餐,算是让大家高兴高兴。
2003:从外贸开始 第992章 不一样的春节(完整版)精彩评论( 則)