出于需求，甬城市以及北仓区，都大力鼓励员工就地过年，为此给出了不少的优惠政策，而像尉来这样规模以上的企业，出于生产需求，同样给出了不少的优惠政策。
过年假期里主动上班的员工，给予节假日三倍工资，工厂食堂正常供应，保证员工日常的生活需求，除此之外，还有一些娱乐设施开放。
在地方ZF以及企业双双联合之下，今年留守北仓过年的外地员工不在少数，按照尉来人事部门的统计，北仓工厂过年期间的开工率能够达到平时的60%。
檀锦程确实是有计划参与今天尉来汽车的年夜饭，又是一年过年时。
“今年大家的情绪好了很多，这就很好了，也更加有利于我们的管理啊。”
没有年会，只有规模不大年夜饭聚餐，算是让大家高兴高兴。
2003：从外贸开始 第992章 不一样的春节(完整版)精彩评论( 則)