再进一步的肯定还有，但再往上的就多多少少需要一点技术了，哪怕很多在懂的人看来简单易学，根本不需要教的东西，实际上从教材课程上讲，懂的就能升任，不懂得就不能！
实际上后世想要搞集村并寨，搞乡镇工厂，进行产业改革，都离不开一个教育，所谓的教育资源问题，所谓的不平衡问题等等，这些都需要某些先期被支援的对象，放血去支持曾经的队友。
同样乡镇工厂的技术含量不高，但真要做，那基本就是找一万个大型企业，然后自我复制，点对点制造小型的企业，这样才能从技术，从管理，从产业布局规划等等各方面一次性解决问题。
实际上这就是工业门类自体复制，而且真要干的话，按照人口来计算，那就不是一个大的复制一个小的，而是一个大的复制一堆小的。
这么一来问题就出现了，这群小的里面管理人员，技术人员，各层级支持人员怎么搞，从大的里面往出抽调是不可能的，那样只会让原本的产业出现混乱，进而又涉及到了教育培训。
相对于后世问题症结出在那上万需要自提复制援建的企业上，陈曦面对的更多是教育培训，因为陈曦的产业链是自己把控的，可以容忍自体复制环节所造成的动荡。
神话版三国 第三千七百五十一章 不好拿啊(完整版)精彩评论( 則)