林裕民这会儿还在苏省出差呢，常州ZF那边的消息就是通过他反馈到檀锦程这里的。
而研发部更是十分的重要，王超是檀锦程从芯日挖过来的，挖过来之前他在芯日没有特别高的职位，但能力却是十分出色，自身技术过关，又懂得一些管理。
懂技术又适合管理的人才，真的不多，甚至说是比较稀缺的。
不知不觉当中，闪驰科技电动车业务这一块儿已经有了比较完善的班底了，财务部由刘美琳主管，这边不会出什麽问题，传统企业家没有挖对方财务的习惯。
人力资源陈锦文也不太可能会有来挖，这玩意儿跟财务部一样，哪家成规模点的企业都有自己信得过的人才，至于生产部，爱马这种老牌自行车企业，在生产方面肯定有自己的一套流程，根本无需挖人。
财务，人力，生产不用担忧，要防的就是市场，营销以及研发，至于采购部，赵鑫怡才刚上任，沙雕才挖她，核心供应链也都掌握在自己手中，这就更不用担心了。
2003：从外贸开始 第326章 「一周年庆」(完整版)精彩评论( 則)